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    金华开发区:紧盯“蜗牛项目” 拉动干部作风转变的动力引擎

    发布时间: 2019年12月12日 来源: 八婺清风

     

    近日,金华开发区再次下发通报,对秋滨街道马鞍山城中村改造等8个整体进度不理想,推进迟滞缓慢的工程项目进行了通报。

    据悉,这是自“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来,开发区通报的第二批“蜗牛项目”。今年9月底,开发区已对金西区块公寓式安置房(二期)项目等6个工作不力、协调不够、进展迟缓的“蜗牛项目”作了通报。

    以主题教育为契机  切实抓好“蜗牛项目”推进

    “蜗牛项目”停滞难进,与开发区经济社会快速发展不相适应?!安煌跣?、牢记使命”主题教育活动深入广泛开展以来,开发区依照“守初心、担使命、找差距、抓落实”总要求,聚焦重点工程项目推进过程中,效率低、办事慢,未严格按计划进度和时间节点推进,致使工作进度缓慢等问题,深化开展了“蜗牛项目”通报整治。

    “该项目施工进度严重滞后,作为责任单位你们没有拿出有力的举措?!薄笆凳翟谠诎汛胧┠贸隼?,不要只喊口号?!薄谝怀∮煽⑶彻の?、管委会主要领导组织的集体约谈会上,相关负责单位被直言不讳地点出了“病灶”。

    为确保工程项目迎头直追、有序推进,开发区党工委、管委会主要领导将约谈工作落细落实,摆出问题,直言不讳。责任单位不仅要深刻剖析问题成因,更要拿出明确的整改举措和时限。

    监管是“蜗牛项目”提速的重要抓手??⑶图旒嗖旃の?、组织人力社保局、督考办根据职能分工,直插施工现场,进行跟踪督查和抽查检查,对标新目标、落实新举措。同时,实施动态汇报制,“蜗牛项目”主管部门每月向党工委、管委会动态呈报整改情况,并对下一步工作做好统筹分析研判。

    集体约谈传导压力,跟踪监督赋予动力,动态汇报淬炼执行力??⑶啻氩⒕?,实现给“蜗牛项目”加码提速,确保安全高效完成工程任务。

    以作风转变为抓手  强化警示倒逼担当作为

    “蜗牛项目”拖拉难行,除了客观因素,主观原因也值得反思。少数干部“不担当不作为”,推诿扯皮、消极怠政,导致工程项目推进乏力。

    “1次被认定为‘蜗牛项目’的责任单位,由组织部门对主要负责人开展提醒谈话。连续2次被认定为‘蜗牛项目’的责任单位,由纪检监察工委开展调查,视情进行责任追究……”抓出“蜗牛项目”整治的实效,需要真刀真枪地干??⑶欢贤晟乒ぷ骰?,及时建章立制,在新拟定的《金华经济技术开发区“蜗牛项目”评选办法》中,进一步明确了对失职失责干部的追责问责。

    “往深里想,这不仅仅是对我们的鞭策,也是一种激励和厚爱?!北黄牢拔吓O钅俊钡南喙馗涸鹑吮硎?,“现在,压力转化成了一种动力,倒逼我们抓紧锚定目标,加快缩小差距,努力让‘蜗?!瘛寂!谎芷鹄?。要是一直拖拉,不仅在群众中造成不好的影响,更会拖慢全区经济社会发展的脚步?!?/p>

    作风转变,拉动了干部比担当、抓落实、提质效的“动力引擎”,有力推进了开发区“蜗牛项目”整治制度化规范化科学化,也警醒着党员干部,俯下身子、抓细抓实,拿出有力举措,助推“蜗?!背中寂?,尽早脱帽。

    据悉,接到通报后,相关工程第一时间推进问题整改,领导重视项目,部门推进项目,业主建设项目,社会支持项目的干事创业氛围逐步形成。截止目前,首批被通报为“蜗牛项目”的相关工程已取得阶段性突破,第二批被通报项目已督促制定整改方案和时限。

     

     

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